Archivio Tag: leadership

Consulenza Organizzativa, Formazione

Leadership assessment

Pubblicato il da Giovanna Combatti
22
Mag

Di Giovanna Combatti Osserviamo e in modo crescente in questi ultimi mesi, l’esigenza di censire, rilevare, fotografare, fare il punto riguardo responsabili, specialisti, manager, figure della direzione nelle diverse organizzazioni. Molto spesso i manager sanno che le cose dovrebbero essere fatte diversamente ma non sanno come. “Vorrei che ci aiutaste a capire qual è il […]

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Consulenza Organizzativa, Formazione, Ricerca e Selezione

Risorse Umane Selezione Leader

Pubblicato il da Giovanna Combatti
09
Dic

Risorse umane – Selezionare futuri leader e svilupparne di nuovi in azienda? Due strategie assieme possono colmare la scarsità di leadership denunciata nelle aziende: Selezionare nuovi leader e sviluppare i potenziali esistenti. Selezionare nuovi leader Partiamo con il selezionare nuovi collaboratori dall’esterno. La vostra organizzazione probabilmente farà relativamente un buon lavoro nell’intervistare candidati, organizzando diversi incontri […]

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Consulenza Organizzativa, Formazione

Allenamento Leadership

Pubblicato il da staff Niederdorf Italia
30
Nov

Allenarsi alla Leadership E’ un tema, un approccio, un ruolo o ancora meglio azioni e comportamenti che si colloca certamente fra gli evergreen. E’ peraltro uno dei terreni di gioco critici, talvolta insidiosi e altrettanto potenti. L’esercizio della leadership risente di costanti cambiamenti: cambiamenti di ruolo, cambiamenti di funzione e di specialità, incremento di competenze, […]

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Consulenza Organizzativa, Formazione, International

Università Leadership

Pubblicato il da Giovanna Combatti
18
Nov

L’ Università della Leadership “Quanti collaboratori avete nella vostra azienda? lui ne ha avuti tre milioni. Dove sono dislocati le sedi della vostra azienda? Lui li aveva in tutto il mondo. Quanto spesso cambiano i vostri ruoli? Lui ne aveva ogni giorno diversi. Chi è che ha avuto il peggior Amministratore Delegato? Sempre lui.” Quello […]

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Consulenza Organizzativa, Formazione

Come Scegliere il Talento

Pubblicato il da Giovanna Combatti
24
Mag

SCEGLIERE IL TALENTO PER UN’ECCELLENZA CHE DURI NEL TEMPO In una recente tavola rotonda ci siamo trovati a confrontarci con professionisti dell’area Risorse Umane e con imprenditori intorno all’opportunità offerta dalla scelta del Talento. Una prima considerazione riguarda la necessità delle aziende di ricercare un’eccellenza nei collaboratori che duri nel tempo. E più si riesce […]

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Consulenza Organizzativa, Contributi editoriali

Leadership sostenibile per un manager … felice

Pubblicato il da staff Niederdorf Italia
12
Gen

L’approccio di Sue Coyne, PCC Coach di fama internazionale, alla leadership, consiste nel considerare il leader all’interno di qualsiasi organizzazione e anche come persona che aspira al successo in tutti gli aspetti della vita. La Coach parla di leader “sostenibilmente efficaci”. Nella sua esperienza come coach ha compreso come i leader siano carenti di tempo […]

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All’alba di un percorso manageriale

Pubblicato il da staff Niederdorf Italia
15
Nov

“Alle volte vorrei essere un uccellino e vedere dall’alto quello che succede nel nostro gruppo quando siamo assieme” ha una volta affermato un manager con noi, desiderando capire dove e come migliorare. Il professional training team si trova frequentemente in questa situazione, di poter osservare da terzi, da fuori del gruppo e dalle emotività che […]

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