Archivio Autore: Giovanna Combatti

Approcci al lavoro nel post emergenza

 Lavoro Post Post Emergenza Quali cambiamenti si sono registrati durante il periodo di emergenza Covid e nel post emergenza? Quali approcci stanno cambiando? Come stanno utilizzando questo tempo le imprese e i loro collaboratori? Abbiamo registrato dei veri e propri cambiamenti di paradigma in questo periodo di post emergenza. È ormai stato recepito dalla grande […]

Quality Manager le competenze del manager

Il Quality Manager: quali competenze? Per diventare responsabile qualità non esiste un unico percorso formativo, anche se spesso si richiede una preparazione universitaria in discipline tecniche o economiche e specializzazioni nell’ambito dei Sistemi Qualità. Gli argomenti di studio riguardano: strumenti e sistemi di misurazione, tecniche di campionamento, controllo statistico dei processi, ispezioni distruttive e non […]

Organizzazioni Agili

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Funzione Digital Transformation Manager

Digital Transformation Manager: Quale contributo? Ne abbiamo parlato un Digital Transformation Manager, l’Ing. Andrea Cobelli, durante un partecipato webinar organizzato da Niederdorf Italia negli scorsi giorni. Attraverso il racconto del caso della trasformazione organizzativa che si è resa necessaria durante le prime fasi e quelle successive dell’emergenza Covid 19, è emerso un vivido ritratto del […]

Coaching a distanza perchè funziona

Coaching on a distance Come cambia il nostro intervento da coach in una situazione di crisi? Alcuni percorsi di coaching sono da sempre stati condotti via webconference per favorire al meglio tempi e momenti dedicati a questo confronto. Gli incontri online richiedono di organizzare il set, l’organizzazione pratica quanto a tempo e spazio. Nell’attuale situazione […]

Che Leader sei – Comunicazione e Leadership

Dimmi come parli e ti dirò che leader sei La recente riorganizzazione delle filiali italiane di un’impresa internazionale ha portato all’identificazione di un gruppo di manager verso i quali sono cresciute le attese: assumere un ruolo di maggiore responsabilità, soprattutto nella gestione e guida delle persone. Il gruppo internazionale aveva posto al centro le competenze […]

Ingresso in Azienda: un momento decisivo

Ingresso in Azienda: un momento decisivo “Sei stato assunto in questa azienda? Bene! ora vai e cercati la tua strada”. È spesso uno degli approcci adottati dal responsabile della selezione al momento dell’ingresso in azienda del nuovo assunto: “Intanto arriva e poi vedremo”. Solo 1 su 10 dipendenti, inclusi specialisti, manager e top manager, affermano […]

Cultura Organizzativa e Benessere psico-fisico

Il ruolo del benessere psico-fisico nella cultura organizzativa aziendale Benessere e cultura aziendale sono fattori di competizione fra le imprese. Anche per riuscire a portare a bordo nuovi collaboratori e riuscire poi a tenerseli. Ambiente di lavoro, clima aziendale, la ricerca di un equilibrio come ad esempio fare il lavoro che piace e che più […]

Scegliere il proprio sentiero professionale

Scegliere la strada e il proprio sentiero In una recente intervista mi è stato chiesto come è possibile si sceglie il proprio sentiero? Mi ha fatto riflettere su quello che ha consentito a me di scegliere la strada: Si sceglie attraverso l’interazione con altri. Nel mio caso in particolare nel confronto costante con il mio capo. […]

Ruolo e Professione Product Manager

Il ruolo del PRODUCT MANAGER È una di quelle funzioni che nascondono molteplici “segreti”. Molte possono essere le sfaccettature, le vere esigenze che inducono ad aprire una ricerca per questa figura. Focalizzare quelle esigenze, le prospettive, la situazione dell’impresa e del team che accoglierà quella figura è la parte determinante del nostro lavoro di professionisti […]